“Sordoyentes”: teatro en Lengua de Señas que desafía prejuicios
Una propuesta única llega al Teatro Argentino de Buenos Aires: Sordoyentes, una obra interpretada por un elenco de seis actores...
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ArcelorMittal Acindar adapta su infraestructura para impulsar la equidad de género
En una industria históricamente masculinizada, la empresa impulsa cambios estructurales para incorporar la perspectiva de género en sus plantas. Desde...
Más que un juego: el poder inclusivo del deporte
Por Stephanie Simonetta El deporte tiene una potencia transformadora que va mucho más allá del juego o la competencia. Para...
La tecnología como aliada de la diversidad
Valentina Waisman, especialista en políticas públicas, transformación digital y diversidad. Por Valentina Waisman, especialista en políticas públicas, transformación digital y...
La Legislatura porteña reconoce la 10ma edición de los Premios FLOR a la Diversidad
La Legislatura de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires expresó su beneplácito por la décima edición de los Premios FLOR...
“El Programa de Inclusión Laboral para el colectivo Travesti-Trans generó un efecto transformador en toda la comunidad laboral de Newsan”
Conversamos con Marcela Cominelli, Gerenta Sr. de Legales, Asuntos Públicos y Sustentabilidad de Newsan sobre el Programa de Inclusión Laboral...
Mentorías interempresas: una herramienta estratégica para el cambio cultural
Por Emilio Maldonado, director General de Factor Diverso. En un mundo laboral donde la diversidad es una exigencia ética y...
Llega a Argentina un programa gratuito para capacitar en IA a personas +50
Impulsado por Eidos Global con el apoyo de Google.org, EsencIA busca achicar la brecha digital y generar oportunidades de inclusión...
Mariana Schoua: “La diversidad permite resolver problemas más complejos de una manera superadora”
Mariana Schoua, CEO de Aconcagua Energía Generación Por Silvina Alonso Conversamos con la CEO de Aconcagua Energía Generación y presidenta...
¿Por qué las nuevas generaciones no quieren ser jefes?
Las nuevas generaciones desafían el modelo tradicional de liderazgo y priorizan el bienestar, la autenticidad y la empatía por sobre...