Nace el Foro por la Diversidad, Equidad e Inclusión: un nuevo espacio colaborativo para articular esfuerzos y ampliar el impacto
En un contexto desafiante para los derechos y las políticas de inclusión, se lanzó oficialmente el Foro por la Diversidad, Equidad e Inclusión, una iniciativa que reúne a organizaciones de la sociedad civil, medios de comunicación, consultoras especializadas y el ámbito académico.
Este nuevo espacio colaborativo nace con el objetivo de generar diálogo, articular esfuerzos y fortalecer la agenda de DEI en el ámbito empresarial. “Reconocemos la necesidad de repensar narrativas, revisar nuestras prácticas y fortalecer el impacto sistémico. Sabemos que la diversidad sigue siendo un tema prioritario, y que la inclusión no sólo es un derecho y una necesidad sino una oportunidad estratégica para las organizaciones”, afirma el comunicado.
El Foro busca consolidarse como un espacio activo de pensamiento estratégico, articulación e incidencia pública, con una certeza compartida: la inclusión es un compromiso real con el presente y el futuro de nuestras organizaciones y sociedades.
El comunicado:
Lanzamiento del Foro por la Diversidad, Equidad e Inclusión: Un espacio de diálogo e impacto
En un momento clave para repensar la agenda de diversidades en las organizaciones, nace este espacio: un ecosistema colaborativo que reúne a organizaciones de la sociedad civil, medios de comunicación, consultoras especializadas y el ámbito académico. Este foro surge de una necesidad y un propósito compartido entre actores que acompañan a las organizaciones empresariales a pensar sus estrategias de diversidad: construir puentes para unificar esfuerzos, consolidar posiciones y avanzar en la agenda.
Reconocemos la necesidad de repensar narrativas, revisar nuestras prácticas y fortalecer el impacto sistémico. Sabemos que la diversidad sigue siendo un tema prioritario, y que la inclusión no sólo es un derecho y una necesidad sino una oportunidad estratégica para las organizaciones. Por eso nos unimos para compartir experiencias y co-crear soluciones que promuevan entornos más justos, inclusivos y alineados con las necesidades del negocio.
El Foro se presenta como un espacio activo de pensamiento estratégico, articulación e incidencia pública que reafirma una convicción profunda: la inclusión en empresas y organizaciones no es una tendencia pasajera, es un compromiso y una responsabilidad ineludible.
Somos: Busencu, CGG Consultora, Ciervos Pampas Rugby Club, Contrata Trans, DEIB me Consultora, Diagonal, Diversa Noticias, Fundación Encontrarse, Fundación Inmula, Fundación Huésped, Grow Género y Trabajo, Iceberg Cultures of Inclusion, Impacto Digital, Mocha Celis, Nodos Consultora, Plural DEI, Publicitarias, R.E.D. DI TELLA, Reverentia Consultora, Simply Diversity, Speak up Diversidad e Inclusión, Trans Ti.
