Hablemos de diversidad: #PEPForum tuvo su segunda edición
El ciclo de encuentros organizado por Pepsico abordó temas vinculados con la promoción de entornos inclusivos en tiempos de cambios sociales significativos.
Hablemos de diversidad reunió a expertos de diferentes organizaciones para debatir sobre el desafío de construir espacios inclusivos en la actualidad. El evento contó con la visita especial de David Kahn, Gerente General de la división de Alimentos para el Cono Sur.
«Si no escuchamos y si no le damos espacio a las personas, entonces, ¿Qué tipo de organizaciones estamos creando? ¿En qué tipo de líderes nos estamos transformando? Necesitamos escuchar activamente a nuestra gente y entender lo que realmente están viviendo», destacó Kahn.
El panel de expertos también contó con la participación de Leonel Orellana, director Senior de HR para PepsiCo Cono Sur, quien destacó: «La diversidad en las organizaciones, a nivel humano nos da una razón de ser, pero además marca una pauta y le da un sentido a la cultura de la compañía».
Además, participaron otros tres líderes con amplia experiencia y trayectoria: Dolores Covacevich, especialista en ESI, DDHH y Violencias por razones de Género de Equidad AR; Paula Rossi, Coordinadora Nacional del Programa de Becas y Oportunidades de Formación de CILSA; y Fernanda Manuel, Gerenta de Sustentabilidad, Diversidad e Inclusión de Arredo.
#PEPForum fue creado para propiciar el debate entre líderes acerca de temas que agreguen valor a las agendas de prioridades de desarrollo de negocio, talento e impacto en el medio ambiente. Cada encuentro es pensado como un tiempo para networking y conversaciones entre los principales referentes de las organizaciones.
