# Mujeres en DEI: una red para conectar a quienes impulsan la inclusión en las organizaciones

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- Published: 2026-11-02T07:00:00-03:00
- Author: Valeria

La **_Red de Empresas Inclusivas de la República Argentina (REIA)_** lanzó **Mujeres
en DEI**, una iniciativa que busca generar una comunidad de mujeres que trabajan
en diversidad, equidad e inclusión (DEI) desde diferentes organizaciones y roles.
La propuesta apunta a fortalecer vínculos, compartir experiencias y aprendizajes,
y promover nuevas oportunidades de colaboración para impulsar estas agendas en el
ámbito laboral.

El encuentro de lanzamiento se realizó el jueves 22 de octubre en el auditorio de**
_Accenture_**, con una agenda que incluyó un panel de experiencias profesionales
y dinámicas para favorecer el intercambio entre las participantes.

![](https://diversanoticias.com.ar/wp-content/uploads/2026/10/mujeres-en-dei-reia-
primer-encuentro.webp)

La iniciativa surge del propósito de la REIA de promover la inclusión laboral y 
del reconocimiento de que las agendas vinculadas con la inclusión se conectan con
otras dimensiones de la gestión organizacional, como la diversidad, la equidad, 
la accesibilidad, la cultura y el desarrollo del talento.

“Desde la Red de Empresas Inclusivas de la República Argentina, entendemos que **
las agendas de inclusión no funcionan de manera aislada**. Quienes impulsan la inclusión
laboral de personas con discapacidad muchas veces también trabajan en diversidad,
equidad, accesibilidad, cultura organizacional y desarrollo del talento. Mujeres
en DEI nace de reconocer esa realidad y de la oportunidad de **conectar experiencias
que pueden enriquecerse mutuamente.** No buscamos crear simplemente un nuevo espacio
de encuentro, sino una comunidad que construya su propia agenda, genere oportunidades
de colaboración y transforme ese intercambio en iniciativas concretas”, señaló **
_Leticia Viva_** desde la REIA.

### **Una comunidad para compartir experiencias y construir propuestas**

El programa estará liderado por **_Karina Vannini_**, HR Delivery Center Lead Argentina,
HRSS Lead for Europe y Accenture HR Portfolio Lead for Latam, quien integra el Comité
de Dirección de la REIA.

Entre los objetivos de la iniciativa se encuentran poner en valor las experiencias
de quienes impulsan la diversidad, la equidad y la inclusión, facilitar conexiones
entre personas con diferentes recorridos y responsabilidades, y promover aprendizajes
y acciones compartidas con el acompañamiento de la Red.

![](https://diversanoticias.com.ar/wp-content/uploads/2026/10/mujeres-en-dei-panel-
experiencias-inclusion.webp)

La propuesta contempla una participación voluntaria y honoraria. La intención es
que la comunidad se construya de manera participativa, a partir de los intereses,
las necesidades y las propuestas de quienes la integren.

### **Dos iniciativas para conocer experiencias y ampliar la comunidad**

Como parte de los próximos pasos, la REIA impulsa dos acciones. Por un lado, realizará
un [**relevamiento anónimo**](https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSedD7SZFjM1Ca4bN_huPS73yPZ1ZXATHzktFrciUTL8HnWy1Q/viewform),
dirigido a mujeres que trabajan en las agendas de diversidad, equidad e inclusión.
El objetivo es conocer sus experiencias, desafíos y necesidades. La participación
está abierta a todas las interesadas, independientemente de que hayan asistido al
encuentro de lanzamiento o formen parte de Mujeres en DEI.

Por otro lado, se encuentra abierta la **convocatoria para integrar la comunidad
Mujeres en DEI**. A través de un formulario de inscripción, las personas interesadas
pueden dejar voluntariamente sus datos y compartir qué les gustaría encontrar en
este espacio.

Ambas instancias son independientes: participar del relevamiento no implica inscribirse
en la comunidad, y tampoco es necesario responder la encuesta para sumarse a Mujeres
en DEI.

De esta manera, la REIA busca ampliar el alcance de ambas iniciativas y generar 
información que permita conocer mejor las experiencias de quienes trabajan en estas
agendas, al mismo tiempo que convoca a construir colectivamente un espacio de intercambio
y colaboración.

**Cómo sumarse:** las personas interesadas pueden completar el formulario de inscripción
y compartir qué les gustaría encontrar en este espacio haciendo click **[aquí](https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScntx2-JShWt8M5XuaqtqQoTOSjakBbgjiJ85suNXT9XVkcDg/viewform).**